绩效考核主观知识

三、主观题(共13道小题)21. 说明员工考评的程序。考评程序为：（1）以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评。考评分析的单元包括员工个人的工作行为（如是否按规定的工艺和操作规程进行工作，