薪酬绩效管理方案+投稿：汪悷悸

薪酬绩效管理方案 投稿：汪悷悸薪酬绩效管理方案 投稿:汪悷悸 薪酬绩效管理方案 一、薪酬绩效管理的目的 1、薪酬绩效管理的根本目的是提高组织和员工的绩效能力，合理分配薪酬 2、通过薪酬绩效管理实现公司