附属医院教师培养计划及实施方案

青年教师是医院教学可持续发展的基础。青年教师的培养至关重要。教师成长是终身学习发展过程，应 是职前教育、新任教师培养和职后培训的整体。实践说明，优秀教师的教学内容处理能力、运用教学方 法和手段的能力、