人力资源规划与职业规划例文

人力资源规划与职业规划人力资源规划与职业规划　　引导语：人力资源管理的一个基本假设就是，企业有义务最大限度利用雇员的实力，并为每一位雇员都供应一个不断成长以及挖掘个人最大潜力和建立胜利职业的机会。下