绩效评定与持续改进管理制度范本

绩效评定与持续改进管理制度范本第一章 总则第一条 目的和依据本制度的目的是为了促进组织的持续发展和员工的个人成长，通过绩效评定与持续改进，提高组织的效益和竞争力，促进员工的工作积极性和满意度。本制度的