员工关系处理

- 总述：为规范员工关系管理工作，创建和谐的劳资合作关系，特制定本制度。目的：员工之间、员工与公司之间的关系，是增强团队凝聚力、向心力、战斗力的重要环节。融洽、和谐的员工关系，会在团队中形成互相帮