小贷公司劳动合同制度实施细则

修订说明根据人力资源管理实际需要，现对《劳动合同制度实施细则》修订如下：第三十二条员工有下列情形之一的，公司可以随时解除劳动合同：……（二）严重违反公司规章制度的，增加“7、违反薪酬保密规定，询问其他