浅谈现代人文背景下管理者应具备的基本能力

浅谈现代人文背景下管理者应具备的基本能力现代人力资源管理是一个人力资源的获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。通俗点说现代人力资源管理主要包括求才、用才、育才、激才、留才等内容和工作任务，是管理