人力部工作职责内容

人力部工作职责内容人力部的工作职责内容包括但不限于以下几个方面：1. 招聘和人才引进：负责制定招聘计划和招聘流程，并与相关部门合作，通过不同方式（如招聘网站、校园招聘、中介机构等）吸引、筛选和选择合适