服装行业企业员工离职公司终止劳动合同管理
服装行业企业员工离职公司终止劳动合同管理1、在下列情况下,公司可依照有关法律立即解除劳动合同,并无需 事先通知:员工在试用期内,被证明不符合录用要求、工作达不到岗位 要求;员工提供的个人资料被证实存在
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