选拔妇女干部工作总结

选拔妇女干部工作总结以下是我们的整理的选拔妇女干部工作总结，希望能够帮到您。近年来，____县妇联以实施妇女发展规划为主线，认真履行妇联____职能，配合县____加大培养选拔女干部工作力度，积极主动

选拔妇女干部工作总结 以下是我们的整理的选拔妇女干部工作总结，希望能够帮到您。 近年来，____县妇联以实施妇女发展规划为主线，认真履行妇联 ____职能，配合县____加大培养选拔女干部工作力度，积极主动地向 ____部门推荐女干部，促使一大批优秀女干部脱颖而出，实现了培养 选拔女干部工作的新突破。目前，全县有女干部____人，占干部总数 的____%；其中现任____名副科级以上女干部中，有____名担任副县级 领导职务，____名担任乡镇和县直单位党政正职。从本县提拔到市一 级的县处级女干部____人，有____人曾从事过妇女工作。____个政府 职能部门____个配备了女干部，配备率达____%；后备女干部占女干部 总数的____%。县____名，政协女委员____名。今年，在村“两委”换 届中，共配备村支部女委员____名、村委会女委员____名，使村两委 会女委员配备率达到了____%；在乡镇换届工作中，全县____个乡镇领 导班子女干部配备率达到了____%。现将具体工作情况报告如下： 一、主要做法 一是加强领导“管”。近年来，县委、县政府高度重视培养选拔 女干部工作，建立健全了目标考核责任制，各级党____把培养选拔妇 女干部工作列入工作的重要议事日程，并作为年度考核的一项重要内 容。建立了以县____、____部、人社局和妇联等部门为成员单位的培 养选拔女干部联席会议制度，定期召开会议，及时沟通情况，分析研 究培养选拔女干部工作，做到了共同开展调查研究、共同____培训交 流、共同选拔推荐“三个共同”，促进了全县妇女干____伍建设。在 县、乡领导班子换届工作中积极推荐优秀女干部，并根据推荐结果， 第1页共5页