超市从业人员培训管理制度

超市从业人员培训管理制度 　作为一名超市,必须要以超市的形象、利益为出发点,以方便顾客为宗旨，兢兢业业工作，全心全意为顾客效劳。下面爱汇的超市从业人员，供你参考。 　1.效劳员在工作时间必须穿由本

超市从业人员培训管理制度 作为一名超市,必须要以超市的形象、利益为出发点,以方便顾 客为宗旨，兢兢业业工作，全心全意为顾客效劳。下面爱汇的超市 从业人员，供你参考。 1.效劳员在工作时间必须穿由本超市统一订制的工服。 不能妆容夸张;不能衣冠不整;不能披肩散发;上班时间必须佩 戴工作牌，下班时间没到不得提前脱工作服或摘工作牌。 2.员工与员工之间互相监视，举报各种违纪行为，根据事情的 严重性给予20-100元奖励。 员工不得私自带包入卖场内，下班不得夹带卖场内任何物品出 门，不得偷吃偷拿卖场内任何物品。 3.爱惜本超市的所有物品，发现损坏根据产品的价值赔偿;不能 乱写乱涂，尤其不能在产品和标价签上、货架等处乱写乱画，听从 管理人员的统一安排。 4.要勤俭节约。 不能浪费水、电、胶带及散装物品和包装散称物品所用的一次 性手套、塑料袋等，下班之前各区域必须关灯、关秤、关水。 5.不迟到,不早退，按时上下班，高快乐兴上班来，平平安安回 家去。 6.临期产品提前下架问题：保质期2-3年的产品提前6个月 下架;保质期12个月的产品提前2个月下架;保质期18个月的 产品提前3个月下架;保质期6-10个月的产品提前40天下架， 不按规定下架临期产品，发现过期导致货物不能及时退换出去，该 区域效劳员承当全部责任，自己将过期产品买走。 7.货物的摆设要整齐,产品要干净,日期要新鲜，摆货规那么：