中小企业人才流失的原因及其对策1

中小企业人才流失的原因及其对策(1)【摘要】在中小企业的生存与发展过程中，人才是企业生存和发展的最重要资源。中小企业由于自身给员工的发展空间与发展机会不够、绩效考核机制不够公道、缺乏良好的企业文化等因