求职信的三大作用和四大原则

求职信的三大作用和四大原那么 求职信的三大作用和四大原那么 一、“求职信(说明：)”的三大作用 １、使招聘单位进一步感受到求职者的“鲜活”的形象。 ２、使招聘单位进一步感受到求职者的诚意。 ３、增加获

求职信的三大作用和四大原那么 求职信的三大作用和四大原那么 一、“求职信(说明：)”的三大作用 １、使招聘单位进一步感受到求职者的“鲜活”的形象。 ２、使招聘单位进一步感受到求职者的诚意。 ３、增加获得面试的机会。 二、撰写“求职信”的四大原那么 １、采用“点对点”的表述方式，突出“求职信”的针对性，针对 某家招聘单位的某个招聘职位。 ２、在一页纸内写完。 ３、语言精炼，措词尽量职业化。 ４、主题紧紧围绕“我符合要求、我定能胜任、我有诚意应聘”。 如果你想通过应聘资料使招聘单位进一步感受到你“鲜活”的形 象，你可以在应聘资料中增加一份“求职信”。 一些求职者认为"求职信"和"个人"是一回事，其实这两者有明显的 区别。在求职资料当中，"求职信"以特有的方式发挥着画龙点睛的 作用。 一、"求职信"的三大作用 １使招聘单位进一步感受到求职者"鲜活"的形象； ２使招聘单位进一步感受到求职者的诚意； ３增加获得面试的机会。 二、撰写"求职信"的四大原那么 １采用"点对点"的表述方式，突出"求职信"的针对性，针对某家招 聘单位的某个招聘职位； ２在一页纸内写完；