关于年薪制劳动合同

关于年薪制劳动合同 先说说制定的年薪制劳动合同吧： 1、合同期一般为2年，试用期2个月 2、年薪=根本年薪+绩效年薪 3、根本年薪每月核发，绩效年薪待次年2月份依据年度考评结果进展核定，一次性发放 。