人力资源部胜任力模型

人力资源部经理胜任特征模型组群 权重(%) 胜任特征 价值观 7 成就欲 智力人格专业技能8 分析思维 8 概念思维 5 自信 8 主动性 4 技术专长 胜任力特征描述性定义一级 二级等级描述三级四级

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