2024年人力资源部经理的岗位职责（2篇）

2024年人力资源部经理的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 人力资源策略规划：作为人力资源部经理，你需要负责制定和实施公司的人力资源战略规划。这包括通过了解公司的业务目标和需求，确定当前和未来的人力