精编人力资源管理劳动关系研究

人力资源管理劳动关系研究摘要:劳务关系指企业和员工之间的关系，企业为员工提供工作岗位，而员工为企业提供劳动服务，进而形成具有一定法律效益的合作关系。企业在招聘员工之后往往会签订劳动合同，合同中包括工作