人力资源风险分析报告

人力资源风险分析报告（综合管理部）编号：一、员工招聘的风险（一）员工招聘风险识别：1、信息不对称。求职者为了获取职位，可能会采取许多手段，向公司传递一些 利己的虚假信息，影响公司对求职者的正确判断。2