岗位新员工指引手册模板

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岗位新员工指引手册模板 岗位新员工指引手册模板 一、总则 《员工手册》是公司的基本法,是每个员工的行为规范。为了加强 企业内部管理,确保企业生产经营正常有效地运作,促进企业文化建设 的顺利发展。凡是本公司的员工,必须认真学习、自觉遵守活用《员工 手册》。本《员工手册》适用于公司的全体员工。 1、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和 决定。 2、公司倡导树立“一盘棋”思想,禁止任何部门、个人做有损公 司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技 术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多种形式 的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。 4、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理,鼓励员工发挥才智, 提出合理化建议。 5、公司实行“岗薪制”的分配制度,为员工提供收入和福利保证, 并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等

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