2024年度河南省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师押题练习试题B卷含答案

2024年度河南省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师押题练习试题B卷含答案一单选题(共60题)1、管理培训体系设计的原则,不包括( )A.战略性原则B.差昇性原则C.有效性原则D.计划性原