机关公文写作

机关公文写作第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇 目录第一篇：机关公文写作技巧 第二篇：机关公文写作的基本特点 第三篇：机关公文写作知识 第四篇：机关公文写作格式 第五篇：从事机关公文写作的几点体会 正文

机关公文写作 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇 目录 第一篇：机关公文写作技巧第二篇：机关公文写作的基本特点第三篇：机关 公文写作知识第四篇：机关公文写作格式第五篇：从事机关公文写作的几点 体会 正文 第一篇：机关公文写作技巧 机关综合文稿起草工作的四个着力点 文物秘诀，但有规律；文无定法，但需得法。机关综合文稿起草主要是为机关 领导和推动机关各项工作服务的，是一项理论性、实践性、时限性和务实性都 很强的工作，除了涉及一般法定公文外，还涉及大量事务性文书如领导讲话、 工作总结、计划、方案、思路、要点、情况汇报、典型经验介绍、调研文稿等 等。可以说，这些文稿起草，既要讲求“文以载道”，表达思想，体现政策和 措施办法；又要讲求“成文之法”，遵循规律，合乎规范和格式“体例”。其 关键主要有以下四个要点。 一、切入点：把握领导意图。 意图不明，主旨不清，行文就没有重点和方向，心里就没有底。这是文字工作 者的切实感受，也是文字工作的“大忌”。从文秘工作的性质特点来看，综合 文稿实质上是一种表达领导思想感情、体现领导工作个性、展示领导精神风貌 的重要载体。它的起草工作与文学创作的最大不同的显著特点，就是“因是为 文、奉命而作”，因此，起草工作必须“唯领导意图是瞻”；其成功与否，也 首先取决于所服务的领导是否认可和满意。如果一篇文稿不能体现领导的“意 图”（包括领导的思想意识理念、工作态度作风、思路及方式方法、乃至于语 言表达的风格习惯和特点等），或是不和领导的“口味”那么，即使写得再