利用奖励制度论文

利用奖励制度论文 第一条 总那么 （一）有章可依，违章必纠，有奖有罚，奖罚分明，奖罚有度。 （二）精神鼓励与物质鼓励相结合，教育与惩罚相结合。 （三）本适于公司全体。 （四）本制度适用于未注明条款的其