装饰公司人力资源部经理岗位职责

装饰公司人力资源部经理岗位职责 装饰公司人力资源部经理岗位职责 一、对公司整体战略和重大决策，有参与建议的权利和义务。 二、建立健全内部管理，并监督执行。 三、根据公司的发展要求，制度和执行公司的人力