SA8000社会责任禁止强迫劳动管理程序

1目的禁止及不支持任何劳役或强迫劳工,确保员工在自愿的基础上参加工作或劳动。2适用范围适用于公司反强制劳动的管理要求以及可能对分包商/供应商的要求。3程序内容3.1制订政策和程序并传达给所有员工及其他

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