人才梯队盘点与培养方案

XXX公司人才梯队盘点与培养方案第一版岗位兼职：在保证本职工作顺利开展的条件下，根据实际需要，有计划的安排后备人员进行兼职其它岗位部分或全部工作。原则兼职人员接受主职部门、兼职部门双重管理，且在兼职部