铁路新入职职工人际关系的改善论文

铁路新入职职工人际关系的改善论文 铁路新入职职工人际关系的改善论文预读: 摘要：摘要:目的探索团体辅导对改善铁路新入职职工人际困扰、情绪及工作倦怠状况的效果.方法采用人际关系综合诊断量表、正性负性情绪