单位不签书面劳动合同应该维权

单位不签书面劳动合同应该维权 　　张先生于xx年4月进入某建材公司任生产管理部经理，因该公司销售的产品系委托某装潢材料公司加工，建材公司派遣张先生进入装潢材料公司监视产品的质量和管理产品，同时根据建材