关于员工工作规章制度手册范本5篇

关于员工工作规章制度手册范本5篇 关于员工工作规章制度手册范本篇1一.总则第一条按照公司经营理念和管理模式, 遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其它有关规章制度, 特制定本制度. 第二条

关于员工工作规章制度手册范本5篇 关于员工工作规章制度手册范本篇1 一.总则 第一条按照公司经营理念和管理模式, 遵照国家有关劳动人事管 理政策和公司其它有关规章制度, 特制定本制度. 第二条本制度适用于公司全体员工(试用工和临时工除外). 本制 度所指工资, 是指每月定期发放的工资, 不含奖金和风险收入. 二.工资结构 第三条：员工工资由固定工资、绩效工资两部分组成. 第四条：工资包括：基本工资、岗位工资、技能工资、职务津 贴、工龄工资、住房补贴、误餐补贴、交通补贴. 第五条：固定工资是根据员工的职务、资历、学历、技能等因素 确定的、相对固定的工作报酬. 固定工资在工资总额中占40%.