实施年轻干部培养三年计划

实施年轻干部培养三年方案 　　去年以来，浙江省临安市紧扣培育“好梯队”目标，实施优秀年轻干部培养三年方案，促进年轻干部成长成才。 　　通过单位推荐、入学考试、组织考察等程序，该市共选拔540余名优秀年