公司人事劳资部工作总结

公司人事劳资部工作总结人事劳资部作为公司的重要组成部门，负责管理和运营员工的薪酬福利、培训发展、绩效评估以及劳动关系等方面的工作。在过去一年里，我部门的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和挑战。下