行政岗位职责（四篇）

行政岗位职责1、人事工作侧重招聘板块;2、在总公司制度之下组织制定适用于子公司的人力资源管理制度，监督实施并不断完善;3、独立负责公司的全盘人事，包括招聘配置、预算及报表、培训组织、员工关系等;4、基