行政人事部工作目标责任书

行政人事部工作目标责任书目标和职责:1. 招聘和员工管理: - 定期更新和维护员工档案，确保所有员工信息的准确性和完整性。- 按照公司招聘要求，有效地进行员工招聘，确保招聘质量和招聘周期的控制。- 设