物业经营文档-37. 部门绩效考核表(基于KPI以月度为例

人力资源管理工具——绩效考核部门绩效考核表模板(基于KPI,以月度为例)说明:该绩效考核表适用于对各部门的月度绩效考核,主要包括常规KPI指标、改进KPI指标以及管理要项三部分,其中管理要项主要是对K

腾讯文库物业经营文档-37.物业经营文档-37. 部门绩效考核表(基于KPI以月度为例