效能建设个人自查工作报告

效能建立个人自查工作报告 效能建立个人自查工作报告 　通过一段时间的机关效能建立的，我将自己的缺乏之处汇报一下： 　目前，我个人素质、工作作风还算比较好的，具有强烈的事业心和责任感，在自己的工作岗

效能建立个人自查工作报告 效能建立个人自查工作报告 通过一段时间的机关效能建立的，我将自己的缺乏之处汇报一 下： 目前，我个人素质、工作作风还算比较好的，具有强烈的事业 心和责任感，在自己的工作岗位上恪尽职守。但从全面贯彻“三个 代表”重要思想和坚持立党为公、执政为民的政治高度来看，与区 委的要求还存在一定差距。主要表现在以下几方面： 1、政治理论水平不高。 认为工作的职责就是干实事，抓详细工作多，抓理论学习少， 工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是 软任务、虚工作，可学可不学。由于理论学习不够，对“三个代 表”重要思想缺乏全面的、科学的理解和准确的把握，导致政治理 论水平不高，遇到问题，有时认识模糊，顾虑较多，反映到工作 中，缺乏敢闯、敢试、敢为人先的精神和勇气，不能大胆开拓进 取。 2、创新意识不够。 安于现状，得过且过，习惯于按部就班，照抄照转，墨守陈 规，缺乏锐意创新，开拓进取精神。 3、工作效率不高。 工作平平庸庸，心无章法，事无主次，不管轻重缓急。 综合分析上述问题的根源，主要在于对“三个代表”重要思想 学习不深不透，在新形势、新任务面前，改造和提高自己的积极 性、主动性不高。 1、以学习教育为途径，提高政治业务素质。