培训、考核与晋升制度范例（2篇）

培训、考核与晋升制度范例本考核制度仅适用于销售专员岗位，所有人员都采用此考核制度--滚动考核制1.入职工龄入职当月工龄为0，入职两个月为工龄1，入职三个月为工龄2，入职四个月工龄为3，以此类推。2.工