部门考核方案范本

部门考核方案范本在制定部门考核方案时，需要充分考虑到各方面的因素，确保能够客观、全面地评估员工的工作表现。以下是一个部门考核方案的范本：一、考核目的部门考核的主要目的是评估员工在工作岗位上的绩效表现，