中级经济师工商管理试题测试卷和答案93

中级经济师《工商管理》试题测试卷和答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.某企业进行薪酬制度设计时，将各种职位划分为若干种职

中级经济师《工商管理》试题测试卷和答案 答题时间：120分钟试卷总分：100分 题号 一 二 三 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.某企业进行薪酬制度设计时，将各种职位划分为若干种职位类型，找出各种职 位中包含的共同“付酬因素”，然后把各“付酬因素”划分为若干等级，并对每一 因素及其等级予以界定和说明，接着对每一“付酬因素”指派分数以及其在该因 素各等级问的分配数值：最后，利用一张转换表将处于不同职级上的职位所得的 “付酬因素”数值转换成具体的薪酬金额。该企业采用的薪酬制度设计方法是()。 A.职位分类法 B.职位等级法 C.计点法 D.因素比较法 【正确答案】C 2.技术供需双方对技术所有权、使用权和收益权进行的契约行为是（）。 A.技术交易 B.技术转移 C.技术合作 D.技术开发 【正确答案】A