中学教师校本培训奖惩制度

中学教师校本培训奖惩制度是指学校根据教师参加校内培训的情况，通过奖励和惩罚来激励教师积极参与培训活动的制度。奖励制度可以包括以下几个方面：1. 表彰奖励：学校可以设立表彰奖励制度，对参加培训并取得显著