员工离职管理化干戈为玉帛

員工離職管理：化干戈為玉帛 作者：丁志達近來由於國內經濟情勢變化，傳統產業外移、投資者觀望而採取保守經營策略，少見擴廠消息，多聽到關廠、裁員報導，使得剛從學校畢業的六、七年級生，在職場上「降價求職」