绩效管理知识点总结(大全)

第一章的那一份职责.经济学的角度:绩效与薪酬是组织和员工之间的对等承诺关系,绩效是员工对 组织的承诺，而薪酬是组织对员工所作出的承诺。管理学的角度：是组织期望的结果。2任务绩效1员工运用知识和技术提供