《朝阳音响喇叭电子公司职能绩效薪酬制度》(15页)-人事制度表格
1. 目的根据员工胜任岗位工作的能力/担任的职务以及所担当的绩效指标来制定标准工资系统.2. 适用范围朝阳电子(深圳)有限公司所属人员均适之.3. 定义3.1职能职务绩效薪资制度:根据员工执行工作的能
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