人力资源总监的主要职责描述（4篇）

人力资源总监的主要职责描述人力资源总监的主要职责包括以下方面：1. 策划和执行人力资源战略：为组织制定和实施人力资源战略，与高层管理层合作，确保人力资源政策和流程与组织目标一致。2. 招聘和人才管理：