医院聘用人员薪酬管理暂行方案

聘用人员薪酬管理暂行方案1、新入职人员一年内拿最低档岗位工资的60%，不享受薪级工资；卫生专业技术人员1390×60%=834，非卫生专业技术人员1360×60%=816；；2、卫生专业技术人员工作满