2023年盛隆煤矿矿级领导轮流值班带班制度范文30篇

2023年盛隆煤矿矿级领导轮流值班带班制度范文30篇盛隆煤矿矿级领导轮流值班带班制度盛隆煤矿矿级领导轮流值守值班制度1、为了及时发现并确定安全生产隐患，全面落实责任，防治安全事故的出现，特制订本制度

专业文档，欢迎下载！ 2023年盛隆煤矿矿级领导轮流值班带班制度范文 30篇 盛隆煤矿矿级领导轮流值班带班制度 盛隆煤矿矿级领导轮流值守值班制度 1、为了及时发现并确定安全生产隐患，全面落实责任，防治安全事故 的出现，特制订本制度。 2、在煤矿生产经营过程中每班至少存有一名矿级领导展开值守和值班 工作。 3、值守和值班领导必须具备较强的责任心和事业心，具备处置和化解 煤矿各类事故的能力。 4、值守和值班领导必须固守工作岗位，直奔时上班，严禁黄继妍、擅 离职守。 5、值守和值班领导在辨认出和收到一线人员报告的问题时，必须及时 给与回复，并在须要的情况下，派遣专人给与化解。 6、值守和值班领导在煤矿出现安全事故时，应立即报告矿长、有关人 员及有关单位，并及时展开现场救治和应急工作。 7、值守和值班领导必须非政府和协同不好煤矿各部门的工作。 8、矿长、生产矿长、安全矿长、总工、机电矿长为煤矿的值守领导， 矿长、生产矿长、安全矿长、生产科长、登机科长、安技科长为本矿 的轮流下井值班领导。矿长每月值守值班下井必须在五次以上，生产 矿长、安全矿长每月值守和值班下井在十五次以上，生产科长、登机 科长、安技科长下井在十五次以上。 9、值守和值班领导在检查中辨认出的问题必须在值班和档案中载明存 有的安全隐患的内容和处置情况，对未处理完毕的安全隐患，交班时 必须详尽交代给接班人领导负责管理展开处置，并明确提出处置建 议。