2024年内蒙古包头市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库带答案解析

2024年内蒙古包头市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库带答案解析第I部分 单选题（50题）1.“安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为（　　）。A: 全面保护B: 偏重保护C:

专业精品内蒙古包头市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库， word 格式可自由下载编辑，附完整答案！ 2024年内蒙古包头市企业人力资源管理师之 四级人力资源管理师考试精品题库带答案解 析 第I部分 单选题（50题） 1.“” 安全重于生产所体现的对劳动者权益的保护为（ ）。 A: 全面保护 B: 偏重保护 C: 绝对保护 D: 优先保护 答案：D 2. 工资指导线一般在每年（）底之前颁布。 A: 2 月 B: 1 月 C: 6 月 D: 3 月 答案：D 3.() 制度化管理的优点不包括 A: 是理性精神合理化的体现 B: 以非正式权威为主