九矿培训科绩效考核制度

鹤煤九矿培训科岗效工资考核办法暂行一、岗效工资考核的目的：1.为严格落实鹤煤公司岗效工资考核制度，最大程度激发培训科被考核员工的才能、提高执行力和工作积极性。2.通过岗效工资考核，加强岗位管理，实现人