企业战略性青年人才培养机制探索

企业战略性青年人才培养机制探索关于企业战略性青年人才培养机制探索　　为适应集团级企业的改革和发展需要，实现集团级企业又好又快跨越式发展的战略目标，根据集团中长期人才发展战略和培养规划，针对35岁以