培训管理考核制度范文（3篇）

培训管理考核制度范文一、考核目的和原则1. 考核目的本考核制度的目的是评估培训管理工作的效果和绩效，确保培训资源得到合理利用，提高员工的绩效和能力水平。2. 考核原则（1）公正性原则：考核必须公正、公