著名外企培训管理制度

员工管理制度案例1.0目的 为配合集团的发展目标，提升人力绩效，提升员工素质，增强员工对本职工作的能力与对公司文化的了解，并有计划地充实其知识技能，发挥其潜在能力，特制定《员工培训管理制度》（以